アスカの田中です。

今年から月末にブログ投稿しています。

5月29日30日と横浜で開催されている

フューネラルビジネスというイベントに参加してきました。

供養業界にまつわるイベントで

多くの出店者による展示会

様々な内容のシンポジウムが

行われています。

当社も５人で参加致しました。

私は講演の機会を頂いていたので

５月に入ってからは資料と睨めっこの日々が続いていました。

スタッフの助けのおかげで

なんとか無事に終えることができました。

内容は「組織をアップデートする」

業界全体が葬儀の形やサービス

広告においては探求されてきましたが、

チームづくり、チームコミュニケーションはアップデートされていません。

今変わらないといけない大きな理由に

採用と教育があります。

働き手不足は解消されることはありません。

採用優位が経営優位に直結していきます。

魅力あるチームづくりをしていくことはマストです。

チームは異なる世代、異なる環境の人たちが集まります。

ざっくりいうと

それぞれの会社の目的、価値基準、意図・意味が

繋がるチームにしていきましょう。

というお話でした。

そして

環境で人は成長するお話。

いかなる教育・研修よりも、環境で人は育つ。

元気の良い挨拶が習慣化したチームでは、

新たに加わった人も自然と元気の良い挨拶をするようになります。

学び、成長することが当たり前のチームでは、

それが全員にとって日常になります。

カルチャーがしっかり根付いていれば、

それは誰にとっても自然なものとなり、呼吸となります。

そんなお話を1時間させて頂きました。

講演後、沢山の方と名刺を交換させて頂きました。

皆前向きに頑張っていこうとする人たちで

とても嬉しい気持ちになりました。

共に頑張っていきましょう。

この度は貴重な機会をいただき

ありがとうございました。